当法人グループでは、法人の基本方針である「働きやすい＋働きがいのある職場づくり」「常に自己研鑽に務める」ことを目的として、「株式会社カオナビ」が提供する、タレントマネジメントシステム「カオナビ」を導入致しました。
「カオナビ」の導入により、職員の職務経歴や経験、教育歴、保有資格、表彰・評価歴等を見える化することにより、職員の活躍や成長につなげ、働きがいを創出致します。

また、当法人では定期的に実施する「自己評価・人事考課」を「カオナビ」上で、一次・二次・最終考課者が、数値的に評価を行い「努力・成長・成果」を発揮した職員にしっかりと待遇をもって対応し、これからも職員の「働きがい」の向上に努めて参りたいと考えております。

画像出典：カオナビ公式サイト